Titre Professionnel "Formateur Professionnel d'Adultes"
Eligible CPF !
Code RNCP37275
Date d'enregistrement : 22/12/2022
Date d'échéance d'enregistrement le 29/04/2028
Le formateur professionnel d’adultes (FPA) analyse des demandes de formation, construit la progression pédagogique et anime des actions de formation en présentiel et/ou en distanciel.
Il accompagne les apprenants, remédie aux difficultés individuelles d’apprentissage et propose les ajustements nécessaires. Il est autonome dans ses activités et respecte la démarche Qualité.
Après avoir validé le Titre Formateur Professionnel d’Adultes, vous pouvez occuper différents postes, tels que : formateur, animateur, professeur, enseignant, chargé de formation, etc.
Le FPA évolue dans différents secteurs d’activité, tels que : organismes de formation publics ou privés dans le champ de la qualification et l’insertion, services de formation en entreprise, tous secteurs confondus.
Sur le versant académique, vous pouvez par la suite entamer une licence professionnelle telle que « Gestion et Accompagnement de projets pédagogique » ou « Responsable de projets de formation », ou encore poursuivre avec un Master en ingénierie de la formation.
Le Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes chez Resources and Development
Vous avez la possibilité de suivre l’intégralité du Titre Professionnel de niveau 5 “Formateur Professionnel d’Adultes”, menant à une certification délivrée par le Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l’Insertion (équivalent BTS ou IUT), ou de valider un des 4 Blocs de Compétences du Titre.
1. Concevoir et préparer la formation (105 heures).
- Elaborer la progression pédagogique d’une formation multimodale à partir d’une demande
- Concevoir un scénario pédagogique et d’accompagnement en intégrant la multimodalité
- Concevoir des activités d’apprentissage et d’évaluation en intégrant la multimodalité
2. Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants (77 heures).
- Animer une formation et faciliter les apprentissages selon différentes modalités
- Evaluer les acquis de formation des apprenants
- Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage
3. Accompagner les apprenants en formation (98 heures).
- Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
- Accueillir un apprenant en formation et co-construire son parcours
- Tutorer les apprenants à distance
- Accompagner le développement professionnel des apprenants
4. Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises (35 heures).
- Respecter et faire respecter la règlementation en vigueur en formation et dans sa spécialité
- Réaliser une veille pour maintenir son expertise de formateur et de professionnel dans sa spécialité
Si vous validez un de ces quatre blocs de compétences, vous obtenez un certificat de compétences professionnelles (CCP).
Le parcours de formation est complété par des heures d’accompagnement à la Certification et à la rédaction du dossier professionnel.
- Vous êtes salarié et vous souhaitez exercer de formateur interne, que ce soit pour former : des publics en insertion, de nouveaux collaborateurs, des partenaires.
- Vous êtes formateur occasionnel et souhaitez faire de la formation votre activité principale.
- Vous êtes salarié, demandeur d’emploi ou étudiant et avez pour projet d’évoluer professionnellement en tant que formateur professionnel d’adultes.
Contactez-nous ! Nous réaliserons un diagnostic de vos besoins avant de vous positionner sur la formule de formation qui vous convient.
Modalités d’accès et délais d’inscription
Les inscriptions doivent être réalisées à minima 30 jours avant le début de la formation.
Comme indiqué sur la Fiche RNCP du Titre Professionnel, il faut posséder un diplôme de niveau BAC ou équivalent pour pouvoir entrer en formation.
Vous pouvez aussi passer le titre professionnel « Formateur Professionnel d’Adultes » en VAE avec notre centre.
Demandeur d’emploi : Compte Personnel de Formation (CPF), Contrat de sécurisation Professionnelle, AIF France Travail ou AIF région, fonds propres.
Salarié : Compte Personnel de Formation (CPF), Pro A, OPCO, fonds propres.
- Méthodes actives : majorité d’études de cas et jeux de rôles, avec juste ce qu’il faut de présentation de méthodes et de concepts.
- Pédagogie différenciée prenant en compte les besoins et le rythme de chacun(e), en fonction des parcours personnels.
- Un accompagnement réalisé par des experts : nos formateurs ont plusieurs années d’expérience dans le secteur de la formation professionnelle.
- Approche comportementaliste avec la méthode APC (Approche Par les Compétences, en présentiel) : mettant l’accent sur des exercices pratiques et sur des situations proches du vécu professionnel des participants. Le principe est de travailler sur plusieurs axes de compétences, à partir d’une même mise en situation
Les modalités de formation dépendent de la formule choisie. Elles peuvent être 100% en présentiel ou hybride, mélangeant sessions en présentiel et en distanciel.
En présentiel, nous vous accueillons au sein de nos locaux à Jarry, Immeuble Acerola.
Les horaires sont généralement de 8h30 à 16h30, avec une heure de pause midi. Nous pouvons également travailler sur base de demi-journées.
Dans tous les cas, vous bénéficiez de l’accès à la plateforme pédagogique DIGIFORMA, où vous retrouvez, via votre Extranet, les supports de formations utilisés en cours, des ressources documentaires, vos évaluations et questionnaires de satisfaction.
Comment êtes-vous évalué ?
- Émargements ;
- Mises en situation pratique ;
- Évaluation diagnostique des compétences ;
- Évaluations intermédiaires : étude de cas, QCM ;
- Évaluations finales : ECF, Dossier Professionnel, Examen Blanc ;
- Examen final avec passage devant un jury ;
- Questionnaires de satisfaction à chaud et à froid.
Contactez-nous pour les modalités d’évaluation en fonction de la formule choisie.
Vous retrouvez les modalités d’évaluation exactes du Titre et de chaque Bloc de Compétences ainsi que les équivalences et passerelles sur la Fiche RNCP correspondante.
Nous vous invitons également à consulter le Référentiel Emploi Activités Compétences du Titre ici.
NON-DISPONIBLE
Taux de
satisfaction
2024 pour le FPA
NON-DISPONIBLE
Taux de
réussite 2024
pour le
FPA
Nos statistiques "TP FPA" 2024
Taux de satisfaction global 2024 : Non-applicable car aucune session n’a été organisée en 2024.
Les statistiques nationales relatives au Titre
